Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «На какую пенсию имеют право педагогические работники». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.
В настоящее время основной закон, регулирующий обеспечение государственных гарантий прав и свобод человека в сфере образования, – Закон № 273‑ФЗ[1]. Его ст. 47 установлены права и свободы педагогических работников и гарантии реализации этих прав и свобод. В соответствии с пп. 5 п. 5 указанной статьи они имеют право на получение досрочно педагогической пенсии по старости согласно законодательству РФ. В статье подробно рассмотрим порядок назначения досрочно педагогической пенсии.
С 01.01.2015 действует Федеральный закон от 28.12.2013 № 400‑ФЗ «О страховых пенсиях» (далее – Закон № 400‑ФЗ), который заменил ранее действующий Закон № 173‑ФЗ[2]. Статьей 8 Закона № 400‑ФЗ установлены условия назначения страховой пенсии по старости: право на нее имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет. Условием для назначения такой пенсии является наличие не менее 15 лет страхового стажа и величины индивидуального пенсионного коэффициента не менее 30 (п. 2 и 3 ст. 8 Закона № 400‑ФЗ).
Однако в ст. 30 Закона № 400‑ФЗ названы категории работников, имеющих право на досрочное назначение страховой пенсии. В частности, это касается педагогических работников. Итак, согласно пп. 19 ч. 1 ст. 30 Закона № 400‑ФЗ страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 8 данного закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента не менее 30 лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.
Отметим, что при назначении досрочно педагогической пенсии работники должны не только выработать необходимый стаж, но и трудиться на определенных должностях (в учреждениях). Это следует из ч. 2 ст. 30 Закона № 400‑ФЗ.
Там же сказано, что списки работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с ч. 1 ст. 30, а также правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством РФ.
В настоящее время согласно пп. «м» п. 1 Постановления № 665[3] при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей в соответствии со ст. 30 Закона № 400‑ФЗ, применяются:
Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденный Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 № 781 (далее – Список);
- для учета соответствующей деятельности за период с 01.11.1999 по 31.12.2001 (включительно) – Список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, утвержденный Постановлением Правительства РФ от 22.09.1999 № 1067;
- для учета соответствующей деятельности за период с 01.01.1992 по 31.10.1999 (включительно) – Список профессий и должностей работников народного образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей дает право на пенсию за выслугу лет по правилам статьи 80 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР», утвержденный Постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 № 463;
- для учета периодов педагогической деятельности, имевшей место до 01.01.1992, – Перечень учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет (приложение к Постановлению Совета Министров СССР от 17.12.1959 № 1397 «О пенсиях за выслугу лет работникам просвещения, здравоохранения и сельского хозяйства»).
Кроме этого, ст. 30 Законом № 400‑ФЗ предусмотрено, что периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу данного закона:
- засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов по законодательству, действовавшему в период выполнения данной работы (деятельности), дающими право на досрочное назначение пенсии (ч. 3);
- могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (ч. 4).
А также определено, что в случае изменения организационно-правовой формы и (или) наименований учреждений (организаций), предусмотренных п. 19 – 21 ч. 1 данной статьи, при сохранении в них прежнего характера профессиональной деятельности тождественность профессиональной деятельности, выполняемой после изменения организационно-правовой формы и (или) наименования соответствующего учреждения (организации), профессиональной деятельности, выполнявшейся до такого изменения, устанавливается в порядке, определяемом Правительством РФ (ч. 5).
Содержание:
Порядок назначения досрочной пенсии педагогическим работникам
Имеют ли право на досрочную пенсию педагогические работники,
если наименование учреждения со временем изменилось?
Чтобы в этом разобраться, необходимо воспользоваться тождественными наименованиями, которые утверждены следующими нормативными документами:
а) Постановлением Минтруда РФ от 25.07.2003 № 57. Установлено, что наименование «детская школа искусств, в том числе по виду (видам) искусств», предусмотренное Списком, тождественно наименованию «экспериментальная детская школа искусств»;
б) приказами Минздравсоцразвития:
- от 15.04.2005 № 278 – наименование «лицей», предусмотренное Списком, тождественно наименованию «школа-лицей», «гимназия» = «школа-гимназия»;
- от 11.09.2007 № 585 – наименование «детский дом-интернет для умственно отсталых детей» = «детский психоневрологический дом-интернат»;
- от 15.09.2009 № 747н – «специальная (коррекционная) школа-интернат для детей с отклонениями в развитии» = «специальная (коррекционная) школа-интернат для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, с ограниченными возможностями здоровья»; «специальный (коррекционный) детский дом для детей с отклонениями в развитии» = «специальный (коррекционный) детский дом для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, с ограниченными возможностями здоровья»;
- от 20.07.2010 № 527н – «начальная школа (школа) – детский сад» = «комплекс «детский сад – начальная школа (школа)».
Из приведенных нормативных документов следует, что педагогические работники при изменении наименования учреждения имеют право на получение досрочно педагогической пенсии, если эти наименования тождественны наименованиям, предусмотренным Списком. Это подтверждается судебной практикой: см. Апелляционное определение Новосибирского областного суда от 10.06.2014 № 33‑4736/2014.
Учителя, воспитатели и другие граждане, осуществляющие педагогическую деятельность смогут оформить пенсию досрочно, независимо от их возраста, проработав 25 лет по профессии. Как уже было отмечено ранее, новая пенсионная реформа для учителей не затронет норматив стажа, позволяющего оформить льготную пенсию — он по-прежнему будет составлять 25 лет.
Пенсионная реформа для учителей будет заключаться в введении периода отсрочки для оформления положенной им льготной пенсии по выслуге лет. Согласно принятому закону № 350-ФЗ от 03.10.2018 г. возможность стать пенсионером педагогическим работникам будет отложена на 5 лет после выработки льготного стажа.
Такие изменения будут производить постепенно, с поэтапным увеличением предусмотренной отсрочки:
- Ежегодно этот норматив будет увеличиваться на 1 год, пока в 2023 г. не закрепится окончательная величина (5 лет).
- В 2019 и 2020 годах будут действовать льготные условия по выходу на пенсию — предусмотрено оформление выплат на полгода раньше предусмотренных сроков. Это значит, что для выработавших стаж в 2020 году получение пенсии будет отложено только на полтора года вместо двух.
Определить, в каком году учителям и педагогам можно будет оформить досрочную пенсию в зависимости от года приобретения специального педагогического стажа, можно по таблице, представленной ниже:
Для того, чтобы период работы был включен в педагогический стаж, занимаемая в это время должность должна совпадать с наименованием, предусмотренным Постановлением № 781 от 29.10.2002 г.
Определить место работы и наименование занимаемой должности, период работы на которых будет включен в льготный стаж, можно по таблице ниже:
| Наименование организации | Наименование должности | ||||||||||||||||||||||||||||||
| Общеобразовательные учреждения (школа, гимназия, училище и т.п.) | 1. Директор (заведующий, начальник).
2. Зам. директора (заведующего, начальника). 3. Зав. учебной частью. 4. Старший преподаватель. 5. Преподаватель. Решение правительственных органов в отношении льготной пенсии для учителей является очень правильным и своевременным. У преподавателей особенные и ответственные условия труда. Они взаимодействуют с детьми и подростками в самые сложные годы их жизни, когда от взрослых требуется максимум усилий и терпения. Такая прерогатива со стороны государства, это меньшее, чем можно отблагодарить учителей за их нелегкий труд. По общему правилу, в 2019 году граждане имеют право завершить свою трудовую деятельность и начать получать пенсионные выплаты по достижении ими определенного возраста (55,5 лет для женщин и 60,5 лет для мужчин). Важно! В рамках пенсионной реформы, стартовавшей в 2019 году в России, возраст выхода граждан на пенсию будет постепенно увеличиваться, пока не достигнет 65 лет для мужчин и 63 лет для женщин. Но некоторые категории работников имеют законное право выйти на пенсию раньше, вне зависимости от того, достигли ли они необходимого возраста или нет. Такой преференцией пользуются педагоги и медики. Также это касается и работников, которые трудятся на вредных производствах или осуществляют трудовую деятельность в областях со сложными климатическими условиями. Для назначения пенсии по льготе работник должен осуществлять профессиональную деятельность в области просвещения не менее 25 лет.
Данные категории педагогических работников вправе рассчитывать на вышеозначенную льготу при условиях работы в следующих типах организаций:
Приведенные выше списки не являются исчерпывающими, поэтому для уточнения частных случаев следует обратиться к законодательству, в частности важному нормативному акту, устанавливающему порядок назначения льготной пенсии – Постановлению Правительства РФ № 781 от 29 октября 2002 года. Именно в нем имеются сведения относительно должностей и типов образовательных учреждений, труд в которых входит в педагогический стаж.
В ближайшие годы пенсия по выслуге лет для работников образовательной отрасли сохранится. Однако в планах Правительства эту льготу отменить. Произойдет это в 2030 году. После этого рассчитывать на дальнейшее льготное обеспечение будет уже нельзя. Основные трансформацииГлавное изменение в пенсионной реформе, которое беспокоит большинство граждан, – это увеличение пенсионного возраста. Перемены коснутся и льготной категории населения, которое работает в социальной сфере (учителя, врачи и т.д.). Реформа предполагает увеличение возраста до 60 лет у женщин и 65 у мужчин. С 1 января 2019 года начинается переходный период, который продлится до 2028 года. За это время возрастная планка для выхода на пенсию будет увеличиться на 1 год каждый 12 месяцев. Необходимость таких нововведений спровоцирована стремительной тенденцией к старению нации и уменьшению процента трудоспособного населения. По результатам исследований к 2030 году количество пенсионеров увеличится на 3%, а количество работающего населения сократиться на 2%. Поэтому Кабинетом Министров было принято решение об увеличении пенсионного возраста. Также реформа стимулирует граждан к получению «белой» заработной платы, тем самым постепенно искореняя «заработок в конвертах». Рассматриваемым законопроектом предусмотрено, что будущие изменения не затронут:
Льготная пенсия для педагогов (последние новости)Сумму будущей пенсионной выплаты рассчитать очень просто – размер составит 40% от заработной платы во времена трудовой деятельности. Полагаются на определенных условиях различные надбавки:
В преподавательский стаж может быть включен один или несколько периодов из перечня:
Изменения пенсионного законодательства в 2020 году продолжатся также и для некоторых получателей досрочной пенсии в связи с льготными основаниями. С 1 января 2020 года для них аналогично с общеустановленным пенсионным возрастом будут скорректированы правила выхода на пенсию. Такие корректировки затронут и учителей, имеющих право на досрочное назначение пенсии при получении необходимого стажа профессиональной деятельности. Для россиян, осуществляющих педагогическую деятельность в детских образовательных организациях (педагогов, учителей, воспитателей, методистов и т.п.), пенсионным законодательством РФ предусмотрена возможность оформить льготную пенсию по выслуге лет. Право на досрочное оформление такой пенсии предоставляется при наличии определенного количества лет стажа профессиональной (педагогической) деятельности, рассчитываемого в определенном порядке, и независимо от общего страхового стажа и возраста. Многое зависит от сторонних факторов, в том числе от региона проживания и среднего размера заработной платы, так думают учителя, собираясь на пенсию. Но все не столь однозначно, размер выплаты будет пропорционален страховым взносам. То есть чем больше человек работает и отчисляет, тем выше будет размер его льготной или досрочной пенсии. Рассчитать размер пенсии поможет специальное приспособление, которое называется калькулятором, его легко отыскать на сайте ПФР. Помимо самой пенсии можно рассчитывать и на ряд бонусов, которые государство предоставляет гражданам: речь идет о субсидиях на коммунальные услуги, бесплатном проезде на транспорте и прочих льготах. Чтобы в этом разобраться, необходимо воспользоваться тождественными наименованиями, которые утверждены следующими нормативными документами: а) Постановлением Минтруда РФ от 25.07.2003 № 57. Установлено, что наименование «детская школа искусств, в том числе по виду (видам) искусств», предусмотренное Списком, тождественно наименованию «экспериментальная детская школа искусств»; б) приказами Минздравсоцразвития:
Из приведенных нормативных документов следует, что педагогические работники при изменении наименования учреждения имеют право на получение досрочно педагогической пенсии, если эти наименования тождественны наименованиям, предусмотренным Списком. Это подтверждается судебной практикой: см. Апелляционное определение Новосибирского областного суда от 10.06.2014 № 33‑4736/2014. Тонкости выхода на пенсию по выслуге лет у учителейСогласно п. 19 ч. 1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения общеустановленного возраста, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста с применением положений части 1.1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях». В силу ч. 1.1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости лицам, имеющим право на ее получение независимо от возраста в соответствии с пунктами 19 — 21 части 1 настоящей статьи, назначается не ранее сроков, указанных в приложении 7 к настоящему Федеральному закону. Согласно ч. 3 ст. 10 Федерального закона от 03.10.2018 № 350-ФЗ гражданам, которые указаны в части 1 статьи 8, пунктах 19 — 21 части 1 статьи 30, пункте 6 части 1 статьи 32 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» и которые в период с 1 января 2019 года по 31 декабря 2020 года достигнут возраста, дающего право на страховую пенсию по старости (в том числе на ее досрочное назначение) в соответствии с законодательством Российской Федерации, действовавшим до 1 января 2019 года, либо приобретут стаж на соответствующих видах работ, требуемый для досрочного назначения пенсии, страховая пенсия по старости может назначаться ранее достижения возраста либо наступления сроков, предусмотренных соответственно приложениями 6 и 7 к указанному Федеральному закону, но не более чем за шесть месяцев до достижения такого возраста либо наступления таких сроков. Если 25 лет выработано в 2019 году, то отказ органов Пенсионного фонда РФ неправомерен, поскольку при «отсрочке» в назначении пенсии на 1 год, вы в силу положений ч. 3 ст. 10 Федерального закона от 03.10.2018 № 350-ФЗ имеете право на сокращение годичного срока на шесть месяцев. В таком случае можно обжаловать решение об отказе в назначении пенсии в вышестоящем органе ПФР или в судебном порядке. Если 25 лет отработано в 2020 году, то «отсрочка» составляет 2 года и этот двухгодичный срок может быть также сокращен на 6-ть месяцев. То есть, если, к примеру, в январе 2020 года вы выработали 25-ти летний педагогический стаж, то вам следует вновь подать документы на назначение пенсии в июле 2021 года.
В соответствии с ч. 1 ст. 22 ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. Из этого правила есть исключения (см. ч. 5 и ч. 6 этой же статьи), но они не имеют отношения к вашей ситуации. Таким образом, пенсия будет вам назначена со дня подачи заявления с приложенными к нему документами в органы Пенсионного фонда России. Если документов недостаточно, то после подачи заявления и соответствующего уведомления из ПФР есть возможность принести недостающие документы в установленный ПФР срок, если недостатки будут устранены, то со дня подачи заявления будет начислена пенсия. Я проработала педагогом в школе 31 год. В данной школе работаю с 01.09. 1993 года.1 июля 2020 года подошел срок очередного отпуска 56 кал. дней. С 30 июня подала заявление на увольнение в связи с выходом на пенсию. Работодатель мне сказал, что компенсацию за неиспользованный отпуск я получу не в полном объеме, а только за 10 месяцев — 46,6.кал. дней. Я с этим не согласна, так как каждый год я уходила в отпуск или в конце июня или с 1 июля и получала отпускные в полном объеме. Учителя физически не могут отработать в году больше 10 месяцев, так как отпуск 56 дней — это почти 2 месяца. Почему меня лишают полного размера компенсации за неиспользованный отпуск? При увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска (ч. 1 ст. 127 ТК РФ). Согласно п. 28 Правил об очередных и дополнительных отпусках (утв. НКТ СССР 30.04.1930 N 169), работники, проработавшие у данного нанимателя не менее 11 месяцев, подлежащих зачету в срок работы, дающей право на отпуск, при увольнении получают полную компенсацию. Верховный Суд РФ своим Определением от 15.02.2005 N КАС05-14 фактически подтвердил правомерность применения п. 28 Правил. Однако каких-либо указаний или разъяснений о том, что указанное положение Правил применяется и в случаях, подобных вашему, мы не нашли. Вопрос по досрочной пенсии. С 1991 г пришла работать в школу ст.пионервожатой по 1994г. В ноябре 1994 года родила сына, далее до 1996 года находилась в декретном отпуске. На данный момент у меня почти 29 лет стажа (отрабатывала декретные отпуска). Обратилась в пенсионный фонд: говорят, что работа ст.вожатой не вошла в пед.стаж. Хотя до этого считали и говорили, что все нормально! Законно ли это? Можно требовать включения периода работы старшей пионервожатой в стаж, необходимый для досрочного назначения пенсии, за период до 01.01.1992, если на момент обращения за назначением пенсии вами отработано не менее 2/3 продолжительности специального стажа (есть не менее16 лет и 8 месяцев педагогического стажа). Нормы о включении в педстаж периода работы в должности вожатой содержались в Положении, утв. Постановлением Совета Министров СССР от 17 декабря 1959 г. № 1397 (см. абзац 4 пункта 2 и пункт 4 Положения). Это Положение само по себе действовало до 01.10.1993, но согласно подп. «м» п. 1 Постановления Правительства РФ от 16 июля 2014 г. № 665 применяется при исчислении стажа до 01.01.1992 (Поскольку с 1992 г. вступил в законную силу Список учреждений и должностей, работа в которых включается в педагогический стаж, где не содержалось должности пионервожатой). При этом в судебной практике существует правовая позиция о том, что период работы в должности пионервожатой (ст. пионервожатой) может быть включен в стаж до 01.01.1992 не только при наличии 2/3 необходимого педагогического стажа на момент обращения за пенсией, но и при наличии педагогического стажа какой-либо продолжительности до трудоустройства на должность пионервожатой. Однако эта позиция представляется нам, как минимум, не бесспорной. После выхода на пенсию, педагоги получают право на предоставление ряда социальных привилегий. Особые льготы в коммунальной сфере, после оформления пенсии, получают учителя, проживающие на селе. Они призваны компенсировать те бытовые неудобства, что гораздо больше в жизни селян, нежели у граждан, проживающих в больших городах. К преференциям в сфере ЖКХ для пенсионеров-педагогов относятся:
Данные льготы действуют только при отсутствии долгов за коммуналку. Льготы предоставляются в виде денежной компенсации за расходы, фактически понесённые пенсионером. Полученное учителем или преподавателем звание «Заслуженный педагог» даёт своему обладателю дополнительные привилегии. Так, ему полагается прибавка к пенсии, которая в разных субъектах РФ составляет 17-20%. Кроме того, местные властные органы зачастую предоставляют заслуженным педагогам региональные льготы – дополнительные скидки по ЖКХ, частичное освобождение от местных налогов, санаторные путёвки по медицинским показаниям. Звание «Заслуженного» педагогу предоставляется в следующих случаях:
Льготная пенсия для учителей полагается лишь при наличии в их активе 25 лет педагогического стажа, и минимально необходимого количества ИПК. По состоянию на 2020 год, минимальный размер пенсионного коэффициента для учителя составляет 13,8 баллов. Только при наличии этого количества ИПК, педагог вправе рассчитывать на предоставление пенсионных льгот. Педагог, оформивший пенсию, проходит регулярную аттестацию на тех же основаниях, что все его коллеги. Первым делом, он направляет заявление в комиссию по аттестации. После получения заявки, представители комиссии должны в 30-дневный срок произвести переаттестацию, и присвоить педагогу определённую категорию квалификации. Категория действительна в течение пяти лет, после чего потребуется проходить переаттестацию снова. Законы РФ позволяют людям, которые занимаются педагогической деятельностью, выходить на пенсию на льготных условиях. Так, для учителей и педагогов предусмотрен выход на пенсию независимо от возраста по выслуге лет в определенных законом должностях, занимаемых в детских учреждениях. Льготный стаж учителя необходимый для досрочного выхода на пенсию — 25 лет. Исчисление специального стажа для назначения льготной пенсии для педагогов регулируется Постановлением правительства Российской Федерации N 781 от 29 октября 2002 года. В более поздней поправке изменилась только формулировка названия пенсии, поэтому данный документ считается актуальным. Помимо списка организаций и должностей, работа в которых является необходимым условием льготного выхода на пенсию для педагогов, постановление № 781 так же содержит свод правил исчисления льготного стажа для педагогов. Согласно этим правилам различные должности могут иметь ограничения или преимущества при расчете педагогического стажа. Рассмотрим основные из этих правил.
Помимо непосредственно работы в указанных должностях в педагогический стаж входят и другие периоды жизни и деятельности, при выполнении определенных условий, а именно:
Расчет педагогического стажа в 2020 году производиться согласно законодательным актам пенсионного законодательства разных лет и федеральному закону № 350-ФЗ от 03.10.2018 г., в зависимости от периодов работы каждого конкретного педагога. В основе расчета используются список должностей и учреждений и свод правил исчисления педагогического стажа, которые содержатся в постановлении № 781. Рассмотрим некоторые примеры расчета. 1. Заявитель закончил педагогический ВУЗ в 1995 году. 2. Заявительница имеет следующие периоды: В данном случае общий стаж составляет 29 лет, но педагогический — также 25. В него включен период декретного отпуска, так как он начался до октября 1992 года, но не включен период работы на 0,5 ставки. Заявительница может выйти на пенсию в первом полугодии 2022 года и должен иметь при этом 23,4 пенсионных балла. Повышение квалификации
Теоретические и методические аспекты подготовки старшеклассников к сдаче ЕГЭ по истории От 2 200 руб Подробнее Повышение квалификации
Информационная безопасность обучающихся От 2 500 руб Подробнее Повышение квалификации
Антитеррористическая защищенность образовательных организаций От 2 500 руб Подробнее Повышение квалификации
Методика преподавания биологии и инновационные подходы к организации учебного процесса в условиях реализации ФГОС От 2 100 руб Подробнее Повышение квалификации
Теория и методика преподавания курса «Основы религиозных культур и светской этики» (ОРКСЭ) в условиях реализации ФГОС НОО От 2 200 руб Подробнее Повышение квалификации
Методика преподавания химии и инновационные подходы к организации учебного процесса в условиях реализации ФГОС От 2 100 руб Подробнее Повышение квалификации
Педагогическая деятельность по проектированию и реализации образовательного процесса по английскому языку в условиях реализации ФГОС От 1 900 руб Подробнее Повышение квалификации
Методика преподавания географии и инновационные подходы к организации учебного процесса в условиях реализации ФГОС От 2 100 руб Подробнее На размер пенсии педагогическим работникам оказывают влияние такие факторы, как:
Средний размер педагогической пенсии без каких-либо надбавок в России составляет порядка 10000 рублей. Льготный стаж для учителей в 2020 годуЛьготная пенсия для педагогов рассчитывается на основании норм законодательства. При подсчете вычисляется ставка заработка, соответствующая стажу. Обычно величина пенсии составляет порядка 40% от величины ставки. Иногда к ней добавляются надбавки за привилегии. Получать различные надбавки могут:
Расчет пенсионных начислений осуществляют сотрудники ПФР. Самостоятельно посчитать размер своей пенсии можно, воспользовавшись специальным калькулятором на сайте Пенсионного Фонда. Работники сферы образования имеют возможность уйти на законный отдых по старости намного раньше других категорий граждан. Данное право обозначено действующим российским законодательством. Для тех кто оформлял пенсию до 2001 года, основанием были:
Общий педагогический стаж работника – 25 лет и возраст к этому не имеет отношения. Каждой сотруднице, уходящей с рабочего места в декрет, необходимо своевременно:
Работники системы образования могут осуществлять трудовую деятельность как в городской, так и в сельской местности. Помимо этого, к ним относится преподавательский состав высших учебных заведений. Рассмотрим, предусмотрены ли для них льготы. Поддержка деревень и сел государством выражается в том числе и в привлечении специалистов. Особенно учителей и сотрудников сферы здравоохранения. Педагогам предоставляются следующие льготы в рамках программы:
Среди рассмотренных дотаций нет положения о льготах сельских учителей при выходе на пенсию. Порядок аналогичен, как и для городских педагогов. Разница может быть только в сумме пенсии. Так как она зависит от оклада, а для работников сельских школ и детских садов предусмотрена надбавка в размере 25% от ставки.
Если мужчина 1980 года рождения был учителем в городе и получал 15 000 рублей, отработав 25 лет, он выйдет на пенсию и будет получать 8574,54 рубля. Если этот же мужчина работает в сельской местности, а его оклад выше на 25%, то пенсия составит 9472,45 рубля, что на 897,91 рублей больше, чем у его коллеги из города. Дополнительные льготы сельские учителя получают после выхода на пенсию:
Дотации производятся в виде компенсации уже понесенных расходов. Оформить льготную пенсию педагогический работник сможет только в том случае, если во время его трудовой деятельности были выполнены обговоренные законом условия:
Правила оформления и начисления льготной пенсии учителям по выслуге летНаиболее распространенная категория споров сегодня — отказ в досрочном назначении пенсии. Из-за неправильного учета отдельных периодов работы может возникнуть «нехватка» стажа. Зачастую работодатели виноваты в том, что сотрудники ПФР не приняли в расчет тот или иной период работы (такое может случаться со спорными периодами). Это происходит вследствие того, что указанные названия не соответствуют официальным. Внимание! Педагог, продолжающий работать в образовательной организации, может не использовать право на получение пенсионных выплат досрочно. Однако право на их применение остается за ним в обязательном порядке. Таким образом, можно проследить ряд некоторых изменений в пенсионной реформе, применимых для педагогических работников с 2017 года. Эффективность таких изменений пока остается под вопросом… Работаю в деревне учителем. Отработала 2 года. Но у меня нагрузка 10 часов в неделю. Войдут ли эти года в льготный стаж для учительской пенсии? Да, войдут. На учителей в сельской местности не распространяются нормы для рабочей недели. Всю жизнь работаю учителем. В 1998 году у меня родился ребёнок. Была в декрете с ним 1,5 года. Этот период учтут при расчете льготного стажа? Нет, не учтут. Период отпуска по уходу за ребёнком засчитывался только до октября 1992 года. Я работаю учителем. Если мне положена льготная пенсия, то меня известят? Нет. У Пенсионного фонда нет такой обязанности. Лучше самостоятельно обратиться в этот государственный орган, чтобы его сотрудники рассчитали время выхода на пенсию при наличии льготы. Я получаю льготную пенсию как учитель с 2018 года. Сейчас произошли изменения. Что будет с моей пенсией? Её перестанут платить? Нет, закон не имеет обратной силы. Нововведения и переходный период для льготной пенсии коснётся только тех, кто обратится за назначением в 2019 году. Если я оформлю льготную пенсию, то мне нельзя будет больше работать учителем? Работать учителем можно, если работодатель на это согласен. Я работаю учителем с 1986 года и по настоящее время. Но с 2008 года по 2013 год был перерыв в педагогической деятельности. Имею ли я право на льготную пенсию, если был такой перерыв? Перерыв в педагогической деятельности не имеет значения. Главное, чтобы сумма лет была 25 лет работы на полную ставку в учебном заведении. В 2019 году я наработаю 25 лет стажа учителем в школе. Однако, 3 года приходятся на 1987 -1989 годы в Узбекистане. К записи в трудовой книжке за этот период придрались сотрудники Пенсионного фонда. Требуют дополнительного подтверждения. Что делать в этом случае? Как показывает практика, у Пенсионного фонда всегда возникают сомнения, когда работа человека проходила на территории ныне других государств. В этом случае фонд самостоятельно отправляет запрос в другую страну для получения необходимых сведений. К сожалению, очень часто ответы на такие запросы не приходят. Поэтому Пенсионный фонд отказывает засчитывать эти годы работы при подсчёте пенсии. В этом случае, данный вопрос придётся решать в судебном порядке. Я работаю на курсах подготовки для дошкольников. Положена ли мне льготная пенсия, обеспечение как у обычных учителей? Если образовательное учреждение, в котором Вы работаете, государственное, при этом Вы работаете на полную ставку (на основании должности), то период работы учитывается при назначении льготной пенсии. Я являюсь главной администрации посёлка городского типа. По внешнему совместительству преподаю химию в сельской школе. Имею ли я право на льготную пенсию? Нет, период работы по совместительству не учитывается при расчёте учительской пенсии, если основное место работы не связано с педагогической деятельностью. Поэтому работа учителем химии в Вашем случае не будет засчитана в льготный стаж. Как доказать Пенсионному фонду что я работала учителем? Запись в трудовой книжке за 1992 – 1995 годы они не приняли. Не работать же теперь дополнительно почти четыре года… Если компромисс с Пенсионным фондом не найден, то вопрос придётся решать в судебном порядке. Там Вы сможете представить доказательства своей трудовой деятельности в указанный период. В качестве доказательств могут служить приказы, показания свидетелей, трудовой договор, тарификационные списки и любые другие документы, подтверждающие факт Вашей работы учителем. Работники педагогической сферы осуществляют свою деятельность в особых условиях труда. Поэтому для них предусмотрен ряд государственных привилегий. Государство гарантирует педагогам возможность выйти на заслуженный отдых раньше большинства работающих граждан. Для того чтобы получить педагогическую пенсию по выслуге лет, необходимо выполнить ряд требований. Какие существуют условия начисления досрочной пенсии педагогам, кто имеет право на досрочный отдых и какие нюансы следует учесть, рассмотрим в данной статье. С 2019 г. фактический выход на пенсию для педагогов отсрочен на 5 лет. Года отсрочки будут прибавляться постепенно и в 2028 г. достигнут 5 лет. Поясним, как это будет работать на практике. Если гражданин выработает необходимый стаж в сентябре 2021 г., то пенсия ему будет назначена в соответствии с общеустановленным переходным периодом по повышению пенсионного возраста – через 3 года, то есть, в сентябре 2024-го. Льготная пенсия педагогам оформляется в общем порядке, поэтому подавать документы необходимо заранее, минимум за 6 месяцев до наступления срока выхода на заслуженный отдых для предварительной сверки документов. Для назначения выплаты необходимо обратиться в органы ПФ с заявлением не ранее чем за 30 дней до приобретения права. Перед подачей заявления желательно изучить все нормативные акты, которые действовали в период, учитываемый в педагогическом стаже. Чтобы оформить ранний выход на заслуженный отдых в 2019-2020 году претендент должен собрать определенный перечень документов: Это стандартный перечень документов. Если возникнут разногласия в сведениях трудовой книжки, ПФ может потребовать дополнительные уточняющие документы. Вам нужна консультация эксперта по этому вопросу? Опишите вашу проблему и наши юристы свяжутся с вами в ближайшее время. Пенсия по выслуге лет для педагогических работниковПри исчислении величины льготной пенсии в 2019-2020 году берутся сведения из предоставленной справки о доходах и количество пенсионных баллов. Важно! Наличие минимума требуемого индивидуального пенсионного коэффициента (баллы) является обязательным условием для назначения досрочной пенсии по старости. Условия выхода на пенсию по годам:
Кроме основной суммы будущий пенсионер может получать дополнительные надбавки. Для этого учитывают наличие работу на Крайнем Севере или в приближенных условиях. С 2030 года работники образовательной сферы будут выходить на заслуженный отдых на общих основаниях. Порядок расчета и установления пенсии также изменится. Наши эксперты отслеживают все изменения в законодательстве, чтобы сообщать вам достоверную информацию. Льготная пенсия педагогам по выслугеПредставители воспитательно-просветительских специальностей относятся к группе лиц, обладающих узаконенным преимуществом в получения пенсии по старости до наступления установленных возрастных пределов 55 и 60 лет, сообразно — женщины и мужчины. Но с наступлением апофеоза реформаторских новаций в рамках пенсионного обеспечения, многих учителей интересуют вопросы, касаемые того, как выправить в настоящее время льготную пенсию педагогу, какие новости появились по этой теме. Далее в статье будут рассмотрены базовые принципы распределения льготной пенсии педагогам по выслуге лет и новостные события в спектре последних изменений. Юридическая база по вопросам льготной педагогической пенсии достаточно обширная. В Закон о льготной пенсии педагогам входят следующие нормативно-правовые акты:
Данная правоведческая платформа поспособствует сотрудникам учебных заведений в разбирании порядка оформления пенсиона по новому закону. Для засвидетельствования своего льготного стажа педагогу необходимо вместе с перечисленными выше документами предоставить справку, конкретизирующую льготную направленность работы, наделяющей привилегией на досрочное назначение пенсии. Без данного заполненного бланка в оформлении льготной пенсии претенденту будет отказано. Работодатель при заполнении формуляра справки о льготном характере работы руководствуется Постановлением Правительства РФ № 516 от 11.07.2002 г., в котором освещаются нормы исчисления периодов работы, дающей право на досрочное начисление пенсии по старости. Узаконенной государственной формы такой справки не существует, работодатель может разработать свою вариацию бланка. Ниже приведён примерный образец справки на льготную пенсию педагогу. Внимание! Любые исправления и помарки в формуляре референции неприемлемы, так как сотрудник Пенсионного Фонда РФ не примет такой документ. Льготная пенсия учителям по выслуге лет: документы для оформленияРасчет пенсии учителя по выслуге лет производится в стандартном для страхового пенсионного обеспечения порядке. Формула следующая: П=Кпк*Спк+ФВ, где: Кпк – количество наработанных пенсионных баллов, Спк – стоимость 1 балла на дату назначения пенсии, ФВ – фиксированная выплата, устанавливаемая государством и не зависящая от суммы перечисленных в ПФР страховых взносов. В результате получаем, что величина пенсии педагога напрямую зависит от объема уплаченных за него работодателем страховых взносов. Чем дольше учитель трудился и чем выше была его заработная плата, тем больше объем совершенных за него в ПФР платежей. Чтобы более наглядно оценить размер льготной пенсии учителя, рассмотрим конкретный пример. Рассчитаем величину выплат Арбузову Н. Л., уходящему на пенсию в 2020 году. Проработав учителем биологии в общеобразовательной школе 25 лет, он накопил 32 балла на своем пенсионном счете. Так как требования по стажу и индивидуальному пенсионному коэффициенту соблюдены, Арбузову назначают льготную пенсию по выслуге лет, несмотря на то, что на этот момент ему всего лишь 48 полных лет. С учетом того, что на 2020 год стоимость 1 балла составляет 93 рубля, а фиксированной части – 5686,25 рубля, расчет положенных учителю выплат будет выглядеть следующим образом: П=32*93+5686,25=8662,25 рубля. При самостоятельном расчете выплат следует учитывать, что по закону пенсия не может быть ниже установленного в регионе прожиточного минимума. Процедура оформления льготной пенсии сводится к сбору необходимого пакета документов и их подаче вместе с заявлением в территориальный отдел ПФР. Однако в случае с пенсией по выслуге лет сделать это стоит заранее – как минимум за полгода до достижения необходимого срока трудового стажа. Дело в том, что право на льготную пенсию определить сложнее, и сотрудникам Пенсионного фонда понадобится больше времени на совершение всех необходимых запросов. В состав пакета документов для оформления педагогической пенсии по выслуге лет входят:
ПФР отводится 10 дней на рассмотрение полученных документов. Если каких-либо бумаг будет не хватать, данный срок продлят до 3 месяцев. Сколько бы человеку не исполнилось лет на момент обращения в Пенсионный фонд за льготной пенсией, значение имеет только наличие выслуженных лет. В 50, 55 или 60 лет – в любом возрасте можно оформить педагогическую пенсию, отработав в образовательных учреждениях 25 лет. Льготы по досрочному выходу на пенсию распространяются на такие должности:
Работники, которые проработали на указанных должностях, могут рассчитывать на льготную пенсию, если работали в таких типах учреждений:
Похожие записи: |