Какие льготы для педагогов в самарской области

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Какие льготы для педагогов в самарской области». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

Номер открытого банковского счета (номер можно найти на документах, которые выдаст работник банка после открытия счета).

Наименования банка, в котором открыт счет (Например, Сбербанк, ВТБ, Тинькофф и тд.).

Адрес проживания.

Домашний телефон (или любой телефон для связи).

Тип жилья: приватизированное, арендованное, приобретенное или др.

И последнее: площадь квартиры или дома.

В отличие от сельских педагогов, городские учителя не всегда могут получить государственную поддержку, так как все зависит от решений власти региона. В некоторых областях активно развивается и поддерживается льготная система для учителей, а в других – напрочь игнорируется.

Содержание:

Льготы По Жкх Для Педагогов В Самарской Области В 2020

Суммарная заработная плата работников сферы образования состоит из двух компонентов. Первым является минимальная ставка, которая зависит от квалификационного уровня педагога. Вторым компонентом являются своего рода стимулирующие выплаты. Их также называют сверхкомпенсационными или просто дополнительными начислениями.

В первую очередь необходимо упомянуть о пониженных требованиях к рабочему времени, а также более длительный отпуск. Для одной ставки предусмотрена рабочая неделя от 18 часов, это ровно вполовину меньше, чем у других специальностей. При этом педагог может работать по совместительству в этой же сфере. Что касается отпуска, то он продлевается до 60 календарных дней. Также учителям, работающим в городе 10 лет без выхода в отпуск, согласно 335 статье ТК, предоставляется возможность 1 раз (в 10 лет) взять отпуск на 365 календарных дней. При этом за работником сферы образования остается место работы. Выдача отпускных производится согласно правилам, установленным данным учебным заведением. После того как педагог накопит 25 лет профессионального стажа, он имеет право досрочно выйти на пенсию.

Сниженная в два раза по сравнению с другими норма рабочего времени — 18 часов в неделю.
Неограниченное совместительство. Особенно актуально в селе, где один человек может преподавать несколько предметов.
Длительный отпуск, предоставляемый в летний период: от 42 до 56 суток.
Досрочное оформление пенсии по выслуге (25 лет).
Возможность отправиться в отпуск на целый год, при наличии непрерывного стажа более 10 лет. Учительская должность при этом сохраняется.

Годовой отпуск и условия его предоставления регламентируются региональными нормативно-правовыми актами.

Зарплата сельских педагогов устанавливается не ниже средней по региону. Базовая ее часть увеличивается.
Необходимость повышения квалификации за средства бюджета (раз в три года).
Установлены льготы на компенсацию коммунальных платежей, приобретение жилья.
Расписаны правила разделения бюджетов. Учителя, преподающие в федеральных учреждениях, финансируются за счет средств соответствующего уровня. Всем остальным платят из местного бюджета.

Воспользоваться налоговым вычетом (НК статья 220) при покупке недвижимости, строительстве, вернуть 13% понесенных расходов смогут пенсионеры:

продолжающие работать;
имеющие иные доходы кроме государственных выплат;
которые уплачивали НДФЛ 3 года до момента возникновения права на возврат.

Собственная недвижимость подлежит налогообложению. Получателям пенсий сделано послабление статьей 407 НК — освобождение от уплаты на 1 квартиру, 1 дом, 1 гараж, хозяйственные постройки (до 50 м 2 ) на садово-огороднических наделах.
На 600 м 2 уменьшена налоговая база относительно земельных участков, собственниками которых являются получатели пенсий (НК ст.391). Пенсионерам Самары рассчитывают пошлину по данным нормативам. Земельный сбор определяется полномочиями местных властей, поэтому по области отличается разнообразием.

Единовременная выплата, составляющая от 5 до 10 ежемесячных окладов. Эти средства предоставляются специалистам с целью оборудования своей жилплощади;
Так называемая «подъемная» зарплата. Льготникам обязательно предоставляется денежная компенсация за классное руководство, а также проведение занятий в спецклассах, за дополнительную работу с детьми или за условия труда, приносящие вред здоровью.

В п. 5 ст. 30 Федерального закона РФ «О страховых пенсиях»» сказано, что педагоги имеют возможность оформить пенсию за выслугу лет до того, как они достигнут пенсионного возраста. Также им полагается бесплатная жилплощадь с оборудованной системой отопления и освещения непосредственно в сельской местности. Также преподаватели имеют право на первоочередное получение в распоряжение объектов жилой недвижимости.

один раз в 2 года путёвки на лечение, если доход соискателя не превышает 1,5 прожиточного минимума;
бесплатное юридическое консультирование и сопровождение при оформлении сделок;
в период с 1 мая по 6 октября – льготные проездные для поездок на транспорте, следующем на дачные кооперативы;
социальные карты, предусматривающие льготный проезд в городском транспорте.

Выплаты положены тем, кто на 1 ноября 2020 года работает и получает пенсию меньше 13.500 рублей. Этим гражданам положена социальная выплата равная ежемесячной денежной выплате (от 621 до 11119 рублей). Это считается отдельной мерой поддержки работающих ветеранов.

Каждый педагог, вне зависимости от того где расположено учебное заведение, имеет право на ряд дополнительных мотивирующих надбавок к основному окладу по должности. Дополнительные денежные средства начисляются совместно с ежемесячной зарплатой. К так называемым зарплатным льготам можно отнести следующие виды доплат, начисляемых за:

самая заметная и крупная льгота – 100% скидка на оплату коммунальных услуг. Другими словами: сельские учителя могут не платить за водоснабжение, электричество, отопление и топливо.
Скидку на коммунальные платежи получает не только педагог, но и все члены его семьи.Стоит отметить, что при выходе учителя на пенсию, система льгот не перестает существовать.

На государственном уровне не предусмотрено каких либо льгот или особых условий ипотечного кредитования для приобретение жилья работниками образовательных учреждений. Но многие региональные власти установили свои особые условия для такой категории граждан. В частности, в Московской области существует программа, по которой учителю оплачивается 100% стоимости приобретаемого жилья, гражданину остаётся выплатить начисленные проценты за 10 лет. Такая программа осуществляется при поддержке АИЖК . В Пермском крае нуждающимся работникам образовательных учреждений деревней и сел предоставляется дом с приусадебным участком. В Ростовской области сельским учителям компенсируется 100% услуг ЖКХ .

Меры социальной поддержки пожилых граждан, установленные Федеральным законом от 28 декабря 2013 г. N 442-ФЗ «Об основах социального обслуживания граждан в Российской Федерации», Указом Президента Российской Федерации от 26 декабря 2006 г. N 1455 «О компенсационных выплатах лицам, осуществляющим уход за нетрудоспособными гражданами», Постановлением Правительства Российской Федерации от 4 июня 2007 г. N 343 «Об осуществлении ежемесячных компенсационных выплат неработающим трудоспособным лицам, осуществляющим уход за инвалидом I группы (за исключением инвалидов с детства I группы), а также за престарелым, нуждающимся по заключению лечебного учреждения в постоянном постороннем уходе либо достигшим возраста 80 лет», также обеспечиваются Пенсионным Фондом РФ.

Социальные Льготы Пенсионерам Педагогам В Самарской Области

Установлены Федеральным законом от 10 января 2002 г. N 2-ФЗ «О социальных гарантиях гражданам, подвергшимся радиационному воздействию вследствие ядерных испытаний на Семипалатинском полигоне» категориям граждан, определенным статьями 1, 2, 4 вышеуказанного Закона, а также приравненных к ним категориям граждан, и включают систему мер, обеспечивающую для них социальные гарантии.
Меры социальной поддержки вынужденных переселенцев

Ветеранам положена ежемесячная фиксированная денежная выплата. Сумма единовременной денежной выплаты (ЕДВ) для каждого региона РФ назначается своя. К примеру, размер ЕДВ ветеранов труда Москвы – 1000 рублей, а для той же категории льготников Краснодарского края она составляет 551 руб. Также ветераны труда получают 50-процентную льготу при оплате ЖКХ, могут бесплатно протезировать зубы в государственных клиниках, освобождаются от имущественного и земельного налогов на один участок и объект недвижимости, платят транспортный налог в два раза меньше, в период с сентября по май компенсировать на 50 процентов расходы на поездку поездом или самолетом.

Льготы на транспортные расходы. Для работников образования некоторых регионов предусмотрены компенсации транспортных расходов на проезд. Для Москвы, к примеру, они составляют порядка 15 % от основного оклада.

Доплаты за звания. Если педагог награжден званием «Заслуженный учитель РФ», он получает доплаты к ежемесячному окладу. Размер доплат регулируется местными законами, но не может быть менее 15 % от оклада. Доплата назначается при условии, что занятость педагога составляет не менее 18 часов в неделю. Также награжденные педагоги получают ветеранские льготы при выходе на пенсию.

Зарплата сельских педагогов устанавливается не ниже средней по региону. Базовая ее часть увеличивается.
Необходимость повышения квалификации за средства бюджета (раз в три года).
Установлены льготы на компенсацию коммунальных платежей, приобретение жилья.
Расписаны правила разделения бюджетов. Учителя, преподающие в федеральных учреждениях, финансируются за счет средств соответствующего уровня. Всем остальным платят из местного бюджета.

Для трудящихся в образовательной сфере предусмотрена специальная льготная ипотека в рамках госпрограммы поддержки населения. По ней молодым учителям выделяют субсидию, на которую выдают сертификат. По ипотеке для педагогов предусмотрены сниженные процентные ставки.

Ипотечное кредитование распространяется на учителей, которые работают в государственных и муниципальных школах. Как правило, такие кредиты предлагают банки, которые сотрудничают с Агентством по ипотечному жилищному кредитованию.

В ряде случаев, сельским учителям может предоставляться 100-процентное возмещение затрат по линии ЖКХ. Такие льготы предусмотрены для пенсионеров системы образования вышедших на заслуженный отдых по выслуге лет. В рассматриваемом случае, размер компенсации и право на ее получение не зависят от решений местных чиновников, типа жилья, принадлежащего пенсионеру и иных факторов упомянутых выше. В целом, льготы предоставляются вне зависимости от наработанного стажа и наличия дополнительных статусов.

материальная помощь. Так называемые подъемные, выплачиваются учителям, при согласии работать в сельских школах;
премия за отработанное время. Выплачивается каждые три года;
компенсация стоимости проездного билета по междугородним маршрутам;
жилищные субсидии. При оформлении ипотечного кредита, государство готово внести до 40% требуемой суммы (от стоимости приобретаемой недвижимости);
участие в программах льгот по направлению жилищного кредитования;
рефинансирование ранее взятого ипотечного кредита.

В соответствии с действующей редакцией Трудового Кодекса РФ, молодым учителям сельских школ, в обязательном порядке предоставляется жилплощадь. При отсутствии жилья в выбранной местности, педагогу предоставляется недвижимость в аренду, с компенсацией части затрат на оплату.

Напомним, с 1 января для региональных льготников прекращены ежемесячные денежные выплаты по оплате жилищно-коммунальных услуг. Вместо этого региональные льготники будут получать компенсации, исходя из фактических расходов по квартплате и при условии отсутствия долгов.

Выделяемые кабмином дополнительные средства для ряда регионов Дальнего Востока будут направлены на финансирование социальных расходов, развитие инфраструктуры, организацию программы оздоровления детей, сообщил председатель правительства РФ Дмитрий Медведев.

Надбавка к заработной плате за категорию, которая присваивается по итогам аттестации педагогического работника. Размер надбавки регулируется локальными нормативными актами.
Право на сокращенную продолжительность рабочего времени.

В соответствии с приказом Минобрнауки № 1601 вплоть до 20 часов для учителей — логопедов и дефектологов.
Право на дополнительное профессиональное образование по профилю педагогической деятельности (не реже одного раза в три года).
Удлиненный основной ежегодный оплачиваемый отпуск.

Его размер может составлять до 56 дней для отдельных категорий работников, например для профессорско-преподавательского состава в вузах и ссузах (Постановление Правительства от 14.05.

2015 № 466);
Длительный дополнительный отпуск сроком до года не реже, чем один раз в десять лет непрерывной педагогической деятельности
Право на досрочное назначение страховой пенсии по старости после 25 лет осуществления педагогической деятельности;
Предоставление нуждающимся педагогическим работникам жилых помещений вне очереди в рамках договора социального найма.
Установлено право на предоставление компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения для педагогов, работающих в селах и поселках. В соответствии с Постановлением Правительства от 26.10.2013 года, её сумма составляет 1200 рублей. Финансирование осуществляется из федерального или регионального бюджета, в зависимости от принадлежности образовательной организации, в которой работает педагог. Регионы могут увеличивать указанную сумму по своему усмотрению.
Установлены гарантии и компенсации для педагогов, участвующих в проведении государственной итоговой аттестации.

Законодатель оставил возможность регионам устанавливать собственные льготы педагогическим работникам. В частности для привлечения выпускников СПО и ВУЗов к педагогической деятельности. Нюансы местного законодательства узнавайте в администрации области или района.

в случае трудоустройства в течение 3-х месяцев;
при предоставлении «красного» диплома (повышенный оклад, если не было перерыва между окончанием обучения и началом преподавания);
заключения трудового договора более, чем на три года.

После 80 лет гражданин может получить за собой уход, за который платят деньги тому, кто ухаживает.

Уход могут осуществлять его родственники или совершенно посторонние люди, а время по уходу обязательно войдет в страховой стаж для дальнейшей пенсии.

Это обеспечит пенсионные баллы для формирования страховой (бывшая трудовая) части пенсии. Размер оплаты зависит от региона и зачисляется на пенсионный счет пенсионера.

размер страховой части пенсии увеличивается в 2 раза. Никаких документов для этого предоставлять не надо, перерасчёт происходит автоматически.
бесплатное медицинское и социальное обслуживание, включая дома-интернаты, дома престарелых и другие государственные медицинские учреждения.
при наличии проблем с жильём (например, аварийное жильё) может быть предоставлено жилое помещение от государства.
временная или постоянная помощь в виде получение наборов продуктов, получения места для временного проживания, оказания юридической и медико-психологической помощи.

Приобрели автомобиль с помощью органов Соцзащиты и у данного транспортного средства мощность двигателя менее 100 л.с.
Имеют ограничения в связи с инвалидностью и легковой автомобиль приобретён для целей передвижения;
Являются собственниками вёсельных судов мощностью до 5 л.с., а также промысловых судов;

Налоговая помощь от государства в основной массе оказывается пенсионерам в виде предоставления скидок на оплату определенного вида налога или осуществлении налоговых вычетов.

Оговоренными возможностями лиц, достигших пенсионного возраста или стажа, наделяет как региональное, так и федеральное законодательство.

В Самарской области отдельная выплата работающим ветеранам труда будет предоставляться и в 2020 году, выплата будет проиндексирована на 3,8%. В зависимости от категории ветерана выплата составит от 664 до 1160 рублей.

: Дорожный Налог Отменили Или Нет 2020

Выплаты положены тем, кто на 1 ноября 2017 года работает и получает пенсию меньше 13.500 рублей. Этим гражданам положена социальная выплата равная ежемесячной денежной выплате (от 621 до 11119 рублей). Это считается отдельной мерой поддержки работающих ветеранов.

Самый простой способ оформления социальных привилегий — посещение ближайшего МФЦ. Некоторые центры позволяют подать все необходимые документы в режиме одного окна. Впрочем, далеко не все МФЦ предоставляют такую возможность, так что лучше заранее уточнить список услуг по телефону.

Список региональных привилегий для саратовских пенсионеров по старости невелик.

Все жители пенсионного возраста имеют право на льготный проезд в электротранспорте, а с 70 лет — скидку на оплату капремонта. Для сельских жителей действует программа льготной газификации домов.

Инвалиды и граждане, имеющие особые заслуги, освобождаются от транспортного налога и получают ряд дополнительных преференций.

Поддержка молодых педагогических работников в настоящее время осуществляется в соответствии с нормативными правовыми актами Правительства Самарской области.

Так, постановлением Правительства Самарской области от 29.10.2010 № 570 лицам, обучающимся на последнем курсе в образовательном учреждении высшего профессионального или среднего профессионального образования по педагогическим специальностям и ищущим работу, предоставляется единовременное пособие на обустройство в следующих размерах:

160 тысяч рублей для поступающих на работу в образовательные учреждения, расположенные в городах Самарской области, по любой педагогической специальности;
250 тысяч рублей для поступающих на работу в образовательные учреждения, расположенные в сельских населенных пунктах и поселках городского типа на территории Самарской области, по любой педагогической специальности;
350 тысяч рублей для поступающих на работу по специальности учителя начальных классов, учителя математики, физики, русского языка и литературы в общеобразовательные учреждения, расположенные в сельских населенных пунктах на территории Самарской области, с удаленностью от города или районного центра более 30 км.

Указанная выплата предоставляется молодому педагогическому работнику единовременно по завершению ученичества после его устройства на работу по педагогической специальности в образовательное учреждение и заключения с ним трудового договора при условиизаключения договора между ним, государственным (муниципальным) образовательным учреждением в Самарской области и министерством образования и науки Самарской области.В соответствии с трехсторонним договором молодой специалист обязан отработать в образовательном учреждении по педагогической специальности не менее трех лет или возвратить выплаченную сумму в случае увольнения до истечения трех лет.

Постановлением Правительства Самарской области от 04.06.2013 № 239 «Об установлении отдельных расходных обязательств Самарской области и внесении изменений в отдельные постановления Правительства Самарской области» предусматривается предоставление молодым педагогическим работникам, работающим в государственных образовательных учреждениях, находящихся в ведении министерства образования и науки Самарской области, и муниципальных общеобразовательных и дошкольных образовательных учреждениях, ежемесячной денежной выплаты в размере 5 тысяч рублей.

Денежная выплата производится молодому, в возрасте не старше 30 лет, педагогическому работнику, принятому на работу по трудовому договору по педагогической специальности, отнесенной к профессиональной квалификационной группе должностей педагогических работников, утвержденной приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 05.05.2008 № 216н «Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников образования», в государственное образовательное учреждение, находящееся в ведении министерства образования и науки Самарской области, или муниципальное общеобразовательное и дошкольное образовательное учреждение, являющееся основным местом его работы, в течение года после окончания им высшего или среднего специального учебного заведения по направлению подготовки «Образование и педагогика» или в области, соответствующей преподаваемому предмету.

Денежная выплата производится молодому педагогическому работнику со дня его принятия на работу в государственное образовательное учреждение или муниципальное общеобразовательное и дошкольное образовательное учреждение до истечения трехлетнего стажа работы по педагогической специальности. При исчислении трехлетнего срока не учитывается время нахождения педагогического работника в отпуске по беременности и родам, отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, время прохождения педагогическим работником военной службы по призыву, время обучения по очной форме в аспирантуре по программе подготовки научно-педагогических кадров.

Денежная выплата производится молодому педагогическому работнику в порядке и сроки, установленные для выплаты заработной платы.

В случае перехода молодого педагогического работника на работу по трудовому договору по педагогической специальности в другое государственное образовательное учреждение или муниципальное общеобразовательное и дошкольное образовательное учреждение осуществление денежной выплаты ему сохраняется.

Следует отметить, чтоежемесячная денежная выплата в размере 5000 рублей предусмотрена также для молодых педагогических работников, работающих в государственных бюджетных образовательных учреждениях среднего профессионального образования, подведомственных министерству здравоохранения Самарской области (постановление Правительства Самарской области от 25.10.2013 № 570), и молодых педагогических работников, работающих в государственных бюджетных профессиональных образовательных учреждениях, подведомственных министерству сельского хозяйства и продовольствия Самарской области (постановление Правительства Самарской области от 22.01.2014 № 23).

Льготы педагогов предоставляются сразу после заключения трудового договора с образовательным учреждением. На перечень льгот влияют следующие факторы:

место и территория работы (например, дополнительные льготы положены за работу в сельской местности, в РКС и МКС);
педагогическая выслуга;
форма образования.

Льготы предоставляются только при работе в государственных и муниципальных образовательных учреждениях. При наличии выслуги большинство льгот педагогов сохранится и после выхода на пенсию.

На всех сотрудников образовательных учреждений распространяются следующие льготы:

увеличенный отпуск (от 42 до 56 дней в году);
предоставление отпуска в летний период времени (в остальные сезоны график отпусков утверждается по общим правилам);
дополнительный отпуск продолжительностью до 1 года с сохранением места работы за каждый 10 лет выслуги;
ненормированный рабочий день с обязательной ставкой 18 часов в неделю (увеличивать норму работы педагоги могут практически без ограничений);
надбавки за повышенную педагогическую нагрузку (классное руководство, работа по двум сменам, учебная нагрузка в нерабочие дни);
дополнительное профобразование по профилю работы не реже 1 раза в 3 года;
надбавка за работу учителем химии, если она связана с использованием опасных веществ и реагентов;
доплата за совместительство по разным предметам;
возможность выхода на пенсию при достижении педагогического стажа 25 лет, а также льготное исчисление стажа для отдельных профессий и должностей;
призыв в ВС РФ только в период с 1 мая по 15 июля (осенний призыв на педагогов-мужчин не распространяется).

Жилищные льготы педагогам включают в себя:

предоставление служебного жилья на период получения квартиры по соцнайму, приобретения или строительства собственной недвижимости;
внеочередное предоставление жилья из муниципального фонда, если педагог стоит в очереди;
льготная ипотека по ставке 8,5 %, если стаж составляет более 3 лет, возраст педагога не превысил 35 лет, а трудовой договор заключен на неопределенный срок или на период свыше 3 лет.

Региональные и местные власти могут предусматривать льготное выделение земли под строительство ИЖС.

Педагоги, постоянно работающие в сельской местности, приобретают дополнительное право на льготы при оплате услуг ЖКХ:

100 % при оплате газоснабжения, если стоит счетчик, либо в пределах норматива;
100 % при оплате электричества в пределах норматива;
100 % при оплате топлива, если дом не имеет центрального отопления.

Льготы по иным видам коммунальных услуг могут вводиться региональными и местными властями. Государство установило рекомендательные нормативы компенсаций по оплате услуг ЖКХ на 2019 год (в среднем 1400 руб.), однако точную сумму выплат определяет субъект РФ.

На сегодняшний день льготы педагогам, работающим в сельской местности, устанавливаются органами государственной власти того субъекта РФ, на территории которого находится образовательное учреждение, то есть управляются региональными властями. Если у гражданина имеется несколько оснований для получения помощи, то он по своему выбору, вправе воспользоваться одним их них.

Предоставлен неполный пакет необходимых документов – заранее уточните список в учреждении социальной защиты.
Не соблюдены условия для получения компенсации – регионы могут вносить собственные поправки и изменять как перечень необходимых документов, так и условия для выплаты.
Нет законного основания – на закон о льготах учителям на коммунальные услуги в сельской местности ссылается только тот работник, который трудоустроен официально.

25 августа 2020, 11:26

В школы Самарской области закупили приборы для обеззараживания воздуха
25 августа 2020, 09:37

В Минобре рассказали, кто должен надевать маски на школьных линейках
24 августа 2020, 16:19

В Самаре школьникам запретят толпиться
19 августа 2020, 12:51

В Самарской области оценили законопроект о «дистанционке» в школах

Социальные льготы которые положены учителям в 2020 году

Закон о льготах для граждан предпенсионного возраста сохранил все гарантии, которые полагались пенсионерам. То есть остались прежние льготы в области лекарственного обеспечения, общественного транспорта, коммунальных услуг, налоговых обязательств и т.д.

А ещё появились ранее отсутствующие преимущества, в частности в сфере трудовых отношений и занятости.

Налоговые льготы предпенсионерам касаются имущественного, земельного и транспортного налогов.

Земельный. ЛППВ наравне с пенсионерами могут воспользоваться вычетом на «6 соток». То есть, производя расчет земельного налога (любой категории земель) собственник-предпенсионер от общей кадастровой стоимости своего участка может отнять сумму 600 кв. м (исчисляемой по кадастровой ставке). Полученная разница и будет налоговой суммой. Частные случай:

если участок равен или меньше 6 соткам, то налог не уплачивается;
когда у гражданина 2 и более земельных наделов, то льготник выбирает участок под вычет по своему усмотрению. Либо (если налогоплательщик не делает выбор) вычет производится от участка с большей кадастровой стоимостью.

Имущественный. Полное освобождение от налоговой нагрузки на недвижимость (не коммерческого назначения) следующих видов:

жилой дом (доля в нем);
квартира, комната;
гаражный бокс;
творческая мастерская/студия;
прочие постройки хоз.назначения площадью не более 50 кв.м на землях ИЖС, садовых участках и т.п.

Применить льготы можно в отношении каждого вида объекта. Но если имеется две недвижимости одного вида, то послабление возможно только на один объект этого вида.

Например, у гражданина есть квартира и комната в общежитии. Освободив от налога квартиру, за комнату придется уплачивать по полной ставке.

Транспортный. Вопрос о предоставлении преимущества по транспортному налогу решается на региональном уровне. То есть власти республики/края/области могут посчитать возможным не взимать с лиц 1963 года рождения и старше (для мужчин) и от 1968 г.р. и старше (для женщин).

К примеру, в Самарской области мужчинам в возрасте от 60 лет, а женщинам от 55 лет предоставляется 50 процентная скидка на транспортный сбор.

Дополнительное освобождение от работы. Работники околопенсионного возраста ежегодно могут получать освобождение от работы на два трудодня для медицинской диспансеризации. На это время сохраняется и рабочее место и средний заработок. Когда получить эти дни решает сам работник. Он лишь пишет заявление начальству, которое не вправе отказать в такой просьбе. При этом предпенсионеру не нужно предоставлять подтверждение, что он действительно был в медучреждении.

Усиленная ответственность работодателя. В целях ликвидации произвола со стороны руководства введена специальная статья в уголовном кодексе (144.1 УК РФ).

Теперь намек на возраст не может быть поводом для отказа в трудоустройстве «новобранца» или увольнения уже работающего. Наказание предусматривает штраф до 200 тыс. руб. или обязательные работы до 360 часов.

В настоящее время в думе рассматривается законопроект, который вероятнее всего утвердят. Согласно проекту, у мужчин 1958 г.р. и старше и женщин 1963 г.р. и старше, независимо от назначения пенсии, имеется право требовать алименты со своего супруга и (или) детей.

Ранее это право принадлежало только нетрудоспособным гражданам (то есть или инвалидам, или пенсионерам). Соответствующие статьи семейного кодекса (87, 89, 89, 90) будут касаться и ЛППВ.

Ещё один законопроект на рассмотрении в парламенте. Также имеет серьезную перспективу на принятие. Он касается привилегий ЛППВ в наследственных делах.

Обязательная доля в наследственном имуществе. Как и прочим социально незащищенным категориям (пенсионеры, инвалиды, несовершеннолетние) предусмотрены льготы женщинам и мужчинам предпенсионного возраста в виде предоставления части имущества, на случай не упоминания таких граждан в завещании. Таким образом, есть если родственник наследодателя (мужчина 60 и старше лет, а женщина от 55 лет) не вписан в завещание и не признан недостойным наследником, то он может по умолчанию претендовать на половину того имущества, которое ему бы полагалось по закону (то есть в порядке, когда завещание отсутствует).

Выдача начисленной, но не полученной при жизни зарплаты, пенсии и пр. Также ЛППВ могут рассчитывать на указанные средства, которые не включаются в наследственную массу. Заявить о своем праве можно в течение 4 месяцев со дня смерти наследодателя. Эти суммы выдаются без дробления между другими наследниками, кроме прочих нетрудоспособных наследников или иждивенцев, проживавших с наследодателем.

Как дополнительная поддержка, региональные льготы лицам предпенсионного возраста примерно однотипные. В краях/областях/республиках принимаются свои законы. Власти это делают по своему усмотрению. Поэтому в каждом субъекте РФ могут быть свои комбинации видов помощи с местными особенностями.

В общих чертах лояльность региональных властей выражается следующей поддержкой граждан:

Бесплатный проезд. Обычно льготы на проезд предпенсионерам касаются внутригородского общественного транспорта, пригородного железнодорожного транспорта, исключение составляет такси и подобный транспорт. В некоторых областях пользование транспортом является безлимитным (по проездным документам, социальным картам и т.д.), в других выделяется определенная денежная компенсация, в третьих предоставляются скидки.

Например, в Краснодарском крае предусмотрена льготная цена для пользования рейсовыми автобусами в сумме 250 рублей, троллейбусами — 340 руб., трамваями- 340 руб., а вместе на трамваях, троллейбусах и автобусах — 580 рублей.

Обеспечение лечебными путевками. В частности такой вид льготы есть для людей предпенсионного возраста в Москве. Как правило, путевки дают лицам, у которых есть медицинские показания к посещению профилактических лечебных мест (курортно-санаторные учреждения). Бесплатно выдаются сами путевки, а также оплачивается проезд туда и обратно. Нередко, обязательным условием для помощи является низкий уровень дохода гражданина.

Бесплатная диспансеризация. Гражданам предоставляется право на полное медицинское обследование. То есть сдать анализы, проконсультироваться у врачей, получить данные о состоянии здоровья и пр.

Предоставление лекарств. Медикаменты полагаются нуждающимся по рецептам врачей. Чаще всего их выдают в специализированных гос/муниципальных аптеках. Предоставление полностью безвозмездное или частично за счет властей.

Например, в Красноярском крае покупка лекарств компенсируется в сумме 50 процентов.

Компенсация расходов на жилье. Денежное возмещение может быть после оплаты (то есть на основании платежных документов) или получение денег наперед (исходя из прежних сумм оплат). Чаще всего регионы берут на себя расходы на взносы на капитальный ремонт, за коммунальные услуги (воду, тепло, электричество), вывоз мусора и пр. Где-то компенсация предоставляется в 100 процентом размере, а где-то в 50 процентом размере. При этом во внимание принимаются и другие обстоятельства:

состав семьи;
наличие иждивенцев;
дополнительные льготные статусы;
фактический размер площади и т.д.

Так, к примеру, в Московской области в общем порядке скидки в размере 50 процентов, а одинокому гражданину — 100 %. Компенсация выдается в пределах стандарта нормоплощади жилья (на 42 кв.м — одинокому ЛППВ, 21 кв.м.– если в семье предпенсионера 2 члена, 18 кв. м. — если в семье более 3 членов).

Послабление на земельный налог. В отдельных областях/краях/республиках (далеко не во всех) предусмотрены освобождения от налога на расширенных условиях, нежели это предусмотрено на обще федеральном уровне.

Например, в Санкт-Петербурге, если участок площадью не более 0,25 Га, то собственник-предпенсионер полностью освобожден от налогового бремени.

Освобождение от транспортного налога. Во многих субъектах автовладельцам пожилого возраста (от 60 лет мужчины и 55 лет женщины) сохранены скидки на автоналог. Варианты этих скидок разнообразны в зависимости от:

мощности ТС;
вида средства (автомобиль, моторные лодки, снегоходы, мотоциклы и пр.);
страны производителя;
возраста ТС и пр.

Например, в Нижегородской области скидка на налог предоставляется в 50-ти процентном размере для машин до 150 л.с.

Субсидии на средства связи и информации. Этот вид помощи подразумевает возмещение затрат на услуги стационарной телефонной связи, Интернета, радио, телевидения. Иногда даже речь идет о бесплатных подписках на периодические печатные издательства – местные газеты и журналы.

Разновидности субсидий также многообразные в зависимости от части страны. В Татарстане, допустим, пожилым жителям компенсируют ½ стоимости абонентской линии фиксированной телефонной связи, радио и коллективной ТВ-антены.

Есть тенденция, что повсеместно будут выдавать оборудование для поддержания телесигнала в связи с переходом на цифровое телевещание.

Адресная помощь. Её предоставляют тем, кто находится в тяжелых жизненных ситуациях. Этот вопрос рассматривает в индивидуальном порядке. Правда, есть набор жизненных случаев, при которых допустима помощь и лимиты выплат.

Особый вопрос касаемо льгот ветеранам труда предпенсионного возраста. Статус «Ветерана труда» могут присвоить при наличии 25/20 летного (в зависимости от того мужчина или женщина) выслуги лет или 15 летнего стажа в конкретной отрасли при безупречной трудодеятельности. Как видно, выход на пенсию не является обязательным условием.

Региональным законодательством предусмотрены поблажки для тружеников одновременно с общей социальной поддержкой.

То есть, кроме имеющихся видов помощи, труженики могут претендовать дополнительно на:

расширенные льготы по ЖКХ;
бесплатное зубное протезирование;
систематические (ежемесячные/ежегодные) денежные выплаты;
прочая поддержка.

Поскольку компенсация услуг ЖКХ для инвалидов регламентируется множеством законодательных актов, ст. 31 ФЗ № 181 предусматривает случаи, когда другие нормы определяют изменения в льготах на оплату ЖКХ либо больший размер дотации.

Если лицо с ограниченными возможностями имеет право на одну и ту же льготу по федеральному и региональному закону, выбирается наиболее выгодный для него вариант.

Периодически льготнику нужно проходить освидетельствование, подтверждающее инвалидность 1, 2 или 3 группы, на основании чего выдается справка установленного образца.

Для каждой категории предусмотрены сроки, в течении которых необходимо получить этот документ. Если процедура не пройдена, гражданин теряет статус инвалида и право на получение социальной помощи.

1 группа проходит переосвидетельствование 1 раз в 2 года, 2 группа – раз в год, дети – один раз на протяжении установленного срока.

Если комиссия СМЭ сочтет, что физическое или психическое состояние гражданина ухудшилось, может произойти смена группы инвалидности. В случаях, когда здоровье улучшилось, врачи могут снять инвалидность.

Поскольку ухудшение здоровья может повлечь за собой увеличение размера льготы, а снятие инвалидности – их отмену, о любых результатах нужно информировать органы, которые занимаются начислением компенсации.

Выявив факт предоставления недостоверных данных, уполномоченный орган потребует возврат выплаченных средств.

Поддержка семей, на попечении которых находятся граждане с ограниченными возможностями, установлена на государственном уровне. Данные меры призваны содействовать социальной адаптации и поддерживать здоровье ребенка.

К числу преференций для этой категории граждан относятся и льготы детям-инвалидам на коммунальные услуги, например, 50-процентная скидка на оплату:

найма жилья в домах государственного и муниципального жилищного фонда;
услуг ЖКХ в жилых помещениях частного, государственного и муниципального фонда;
стоимости топлива в жилых домах без центрального отопления;
взноса на капитальный ремонт общего имущества в многоквартирном доме.

Положения о льготах, на которые может претендовать ребенок-инвалид, содержит ст. 17 ФЗ № 181.

Результатом рассмотрения заявления на предоставление компенсации является решение о назначении дотации либо отказ. Документ оформляется в письменном виде с указанием причин, почему не выплачивают льготы по коммуналке инвалидам, и направляется заявителю.

При получении решения об отказе в возмещении затрат на коммунальные услуги гражданин, не согласный с действиями органов социальной защиты населения, может обжаловать их в вышестоящей инстанции либо в судебном порядке.

Если человеку с особыми потребностями не начислена компенсация, в исковом заявлении необходимо указать требование о начислении компенсации ЖКХ и перерасчете сумм с момента подачи заявки.

Счета за квартплату ежегодно увеличиваются, поэтому для лиц с ограниченными возможностями иметт значение то, что не сняли льготы с инвалидов и компенсация оплаты услуг ЖКХ положена представителям всех трех групп инвалидности. Дотации рассчитываются индивидуально с учетом причин потери здоровья и законов, предусматривающих возможность компенсации. Благодаря государственной поддержке, люди с серьезными заболеваниями и семьи, в которых проживают такие граждане, могут сэкономить средства и направить их на поддержание здоровья.

Для получения права на оформление льгот у кандидата должен быть документ, подтверждающий соответствующий статус. При отсутствии удостоверения, необходимо следовать нижеперечисленному алгоритму:

Подготовка пакета документов, указывающих на наличие у кандидата оснований для получения статуса (трудовая книжка, справка о стаже, ордена, медали и прочее);
Личная явка в отдел соц. защиты;
Составление заявления по установленному образцу;
Передача требуемых бумаг специалисту службы;
Ожидание периода рассмотрения, проверки и вынесения итогового решения специальной комиссией (порядка 30 дней);
Оформление распорядительного акта о присвоении статуса ветерана труда;
Направление уведомительного письма непосредственному заявителю (не позднее 5 дней со дня составления документа);
Повторная явка в орган соц. защиты для получения итогового документа;
Запрос информации о полагающихся преференциях и составление заявления на предмет их предоставления.

Федеральные льготы, положенные ветерану труда, назначаются после предоставления следующих документов:

Паспорт или другой приравненный по силе документ;
Удостоверение ветерана, его дубликат или копия;
Пенсионное удостоверение;
СНИЛС;
Трудовая книжка или другой документ, способный подтвердить стаж работы;
Документы, подтверждающие наличие особых званий, наград, медалей и других заслуг;
2 фотографии.

Федеральное законодательство предусматривает для ветеранов труда следующие меры социальной защиты:

Налоговые послабления;
Бесплатная медицинская помощь;
Компенсация затрат по зубному протезированию;
Компенсация издержек за услуги ЖКХ;
Бесплатный проезд в общественном транспорте.

Лица, имеющие статус ветерана труда, вправе претендовать на налоговые преференции, выражающиеся в освобождении от уплаты имущественного сбора.

К этой категории послаблений также относится и НДФЛ, который не удерживается с доходов работника, имеющего особый статус и признанного ветераном труда.

Исключение составляет земельный налог. Обязательный сбор за земельный участок имеет региональное значение и направляется в казну субъекта федерации, поэтому решение об упрощении налога для ветеранов труда принимается на региональном уровне и закрепляется локальным нормативным актом.

Ветеран, имеющий документальное подтверждение издержек по приобретенному зубному протезу, может вернуть всю сумму или ее часть в виде компенсационной выплаты.

То есть, государство может либо оказать финансовую поддержку при покупке протеза, либо выплатить фактически понесенные затраты.

Указанный вид льготы ветерана труда положен только после выхода на пенсию.

Преференция имеет некоторые нюансы:

Компенсируется лишь стоимость протеза, услуги по его установке ветеран оплачивает самостоятельно;
Для получения льготы в виде бесплатного протезирования необходимо встать в общую очередь;
Зубные протезы, выполненные из драгоценных материалов, не компенсируются, преференция распространяется только на недрагоценные зубные протезы.

Алгоритм оформления льготы следующий:

Возникновение необходимости в установке зубного протеза;
Обращение к лечащему врачу для получения справки-подтверждения;
Сбор пакета бумаг:

Паспорт;
Медицинский полис;
Удостоверение ветерана;
Справка о составе семьи;
Справка об уровне дохода всех членов семьи, проживающих с ветераном;

Обращение в отдел соц. защиты с заявлением;
Ожидание вынесения вердикта о предоставлении льготы.

Для получения статуса малообеспеченности инициатор льгот должен предоставить полный пакет документов, подтверждающих доход каждого члена семьи, в том числе и малолетнего (например, дарение или выплаты в учебном заведении). Указанные бумаги вместе с персональными документами передаются в органы социальной защиты населения, которые на основании общепринятой формулы считают средние показатели доходов семейства.

Социальные выплаты малоимущим семьям в 2020 году в Самарской области будут предоставляться с учетом таких условий:

обязательно проживание и прописка всех членов семьи в рамках региона;
все дееспособные лица должны быть трудоустроены или обязаны находиться на учете в службе занятости населения;
средний доход на человека (при учете за три календарных месяца) меньше показателей регионального прожиточного минимума.

Денежная помощь малоимущим осуществляется по нескольким направлениям. Можно выделить такие виды финансовой поддержки:

каждая женщина, вставшая на учет у врача-гинеколога по беременности, может претендовать на регулярную выплату в размере 200 рублей, целевое назначение которой — улучшение питания (получение денег осуществляется до рождения малыша);
регулярная выплата малоимущим семьям в пользу каждого ребенка, не достигшего возраста 16 лет (составляет 200 рублей);
если женщина получила статус матери-одиночки, то она может рассчитывать на ежемесячную помощь в размере 400 рублей в пользу каждого ребенка;
одну тысячу рублей за каждый месяц смогут получать мамы детей возрастом от 1,5 до 3 лет, которые находятся на очереди в детский садик, но получить место все еще не удалось (если таких малышей двое — объем компенсации составит полторы тысячи, трое — 2000);
частичная оплата стоимости питания детей в школах, составляющая 350 рублей ежемесячно.

Большой список привилегий доступен родителям, воспитывающим ребенка с инвалидностью. Существуют привилегии для всех родителей, независимо от присвоения льготного звания. Например, при одновременном рождении в семье двоих детей, супруги смогут получить 50 тысяч рублей денежной помощи. Если же муж и жена стали счастливыми родителями тройни, то преференции будут составлять 350 000 рублей.

Общее законодательство РФ называет многодетной семью, воспитывающую троих детей. Однако многие родители сталкиваются с проблемами при попытке получить льготный статус и полагающиеся привилегии – для восстановления справедливости нередко приходится обращаться в суд. Источник проблем – Указ Президента РФ №431 «О мерах по социальной поддержке многодетных семей», в котором говорится, что статус многодетной семьи устанавливают власти субъектов РФ.

Какая семья считается многодетной в 2020 году?

Следовательно, если муниципалитет определит, что для льготного статуса нужны минимум 5 детей, так оно и будет – нормы общего законодательства ��ринимают второстепенное значение. Для «традиционных» республик России иметь большое количество детей – в порядке вещей, поэтому там планка устанавливается выше.

Пользовательское соглашение
Отзывы и пожелания
Карта сайта
Подписаться на новости
Продать свою историю о получении льгот
Политика конфиденциальности

Сервис подбора льгот и выплат
Детские пособия в 2018 году: сервис подбора льгот и пособий
Юридическая консультация
Надо ли подавать декларацию

Производители сейчас делают всё возможное, чтобы снизить потери от последствий коронавируса. Соответственно, они придумывают всё новые и новые способы упаковать товар так, чтобы потребитель не заметил изменений в его свойствах. Лайф разбирался, на что обращать внимание, чтобы не переплачивать и не купить товар с подвохом.

НП «ЖКХ Контроль» опросило своих региональных экспертов о грядущем повышении тарифов на коммунальные услуги с 1 июля. Оказалось, что многие регионы планируют не менять суммы в квитанциях. Правда, только на определённые услуги. К примеру, в Волгоградской области готовы не повышать цены на вывоз твёрдых коммунальных отходов, в Иркутской — на холодное и горячее водоснабжение, в Московской — на газоснабжение, в Нижегородской — на отопление. Это лишь несколько примеров, полный перечень намного больше.

4. Контроль над выполнением приказа возложить на помощника министра — главы управления организации лечебной и профилактической помощи населению Пылаева С.В. И на помощника министра — главы управления фармацевтической деятельности Коробова А.М.

Гражданам, оплачивающим отопление и жилое помещение по фактической цене одолжений, меры социальной помощи предоставляются исходя из ставок, не превышающих установленные с учетом бюджетных дотаций для собственников одного и единственного жилья.

Меры социальной поддержки, предоставляемые Пенсионным Фондом РФ, охватывают категории граждан, относящихся к “федеральным” льготникам, которым Пенсионный Фонд назначает и выплачивает ежемесячные денежные выплаты (ЕДВ). Отдельным категориям граждан ПФ РФ устанавливает к пенсиям, назначенным в соответствии с российским законодательством, дополнительное ежемесячное материальное обеспечение.

Алексеевский район
Богатовский район
Большечерниговский район
Волжский район
г. Кинель и Кинельский район
г. Новокуйбышевск
г. Отрадный
г. Самара (Железнодорожный район)
г. Самара (Красноглинский район)
г. Самара (Ленинский и Самарский районы)
г. Сызрань
г. Тольятти (Комсомольский район)
г. Чапаевск
Исаклинский район
Кинель-Черкасский район
Кошкинский район
Красноярский район
Приволжский район
Хворостянский район
Шенталинский район

21.09.2020 г. В Самарской области утвердили список документов, необходимых для получения карты жителя региона
Департамент информационных технологий и связи Самарской области утвердил перечень документов, необходимых для выпуска и получения карты жителя региона. Чтобы ее получить, пользователю нужно будет написать заявление в банк-эмитент, в котором необходимо указать паспортные данные, номера СНИЛС и медицинского…
12.08.2020 г. Глава Самарской области поручил помочь детям, чьи родители погибли в ДТП
Взять на особый контроль вопрос оказания помощи детям, которые пострадали во время смертельного ДТП в Волжском районе Самарской области, поручил чиновникам профильных ведомств губернатор региона Дмитрий Азаров. Об этом 10 августа сообщает пресс-служба департамента информационной политики области.
08.04.2020 г. В Самарской области приняли решение о возобновлении выплат ветеранам труда
Решение вернуть с 1 мая 2020 года единые денежные выплаты всем ветеранам труда, которые их получали по состоянию на 1 марта 2017 года, принял губернатор Самарской области Дмитрий Азаров. Об этом сообщает пресс-служба областного правительства.

Льготы По Жкх Для Педагогов В Самарской Области В 2019

11.12.2020 г. Медведев поручил разобраться с отказом в компенсации проезда пенсионерам
Председатель «Единой России» Дмитрий Медведев поручил партии разобраться, почему пенсионерам не оплачивают проезд к месту отдыха и обратно, если они являются опекунами. Это несправедливо и необходимо урегулировать эту ситуацию, заявил он в ходе онлайн-приема граждан.
11.12.2020 г. Кабмин предоставит возможность оформлять пенсии в банках
Кабинет министров рассмотрел проект поправок ко второму чтению в Госдуме законопроекта с изменениями в организацию государственных и муниципальных услуг.
11.12.2020 г. Анна Кузнецова: Попытки усложнить выдачу жилья сиротам недопустимы
Альтернативные методы выдачи жилья детям-сиротам и попытки сделать процесс более сложным недопустимы, нужна новая государственная программа для этой категории граждан или их включение в действующую. Об этом заявила детский омбудсмен Анна Кузнецова.

Сниженная в два раза по сравнению с другими норма рабочего времени — 18 часов в неделю.
Неограниченное совместительство. Особенно актуально в селе, где один человек может преподавать несколько предметов.
Длительный отпуск, предоставляемый в летний период: от 42 до 56 суток.
Досрочное оформление пенсии по выслуге (25 лет).
Возможность отправиться в отпуск на целый год, при наличии непрерывного стажа более 10 лет. Учительская должность при этом сохраняется.

Годовой отпуск и условия его предоставления регламентируются региональными нормативно-правовыми актами.

Зарплата сельских педагогов устанавливается не ниже средней по региону. Базовая ее часть увеличивается.
Необходимость повышения квалификации за средства бюджета (раз в три года).
Установлены льготы на компенсацию коммунальных платежей, приобретение жилья.
Расписаны правила разделения бюджетов. Учителя, преподающие в федеральных учреждениях, финансируются за счет средств соответствующего уровня. Всем остальным платят из местного бюджета.

Регион может установить собственные льготы педагогическим работникам. Нюансы местного законодательства узнавайте в администрации области или района.

Учитель. Закончил обучение, обладает знанием предмета и может свободно планировать и проводить уроки.
Старший учитель. Педагог с первой категорией, овладевший инновационными технологиями, работает с учениками с ОВЗ, и способен самостоятельно разрабатывать учебную программу.
Ведущий учитель. Педагог с высшей категорией, обладающий всеми компетенциями предыдущего звена и выступает в качестве интегратора.

Чтобы повысить качество работы преподавателей, ежегодно в процесс их обязательной аттестации вносятся различные коррективы. Процесс проверки профессионализма преподавателей осуществляется по форме КИМов, используя за основание объективную оценку общефедерального уровня.

Это решение будет сформировано до конца текущего года. Кроме этого, 24 сентября 2020 года депутаты Самарской Губернской Думы приняли закон, согласно которому после повышения возраста выхода на пенсию в стране будут назначаться льготы по достижении ими «прежнего»пенсионного возраста:

лица, у которых есть удостоверение «Ветеран труда»;
лица, имеющие государственные награды;
наличие почетного звания за трудовые заслуги;
лица, имеющие знаки отличия за продолжительную деятельность (более 15 лет) в конкретной экономической отрасли;
граждане, которые начали работать в юном возрасте в 1941-1945 годы.

заявитель на момент признания участником Программы должен быть в возрасте до 35 лет;
наличие не менее одного года стажа педагогической работы;
постоянное место проживания (с соблюдением правил регистрации) на территории соответствующего муниципального образования Самарской области;
отсутствие взысканий, связанных с выполнением профессиональных обязанностей;
наличие рекомендации (ходатайства, положительной характеристики) с места основной работы;
наличие документально оформленного обязательства заявителя о продолжительности работы в соответствующей сфере в Самарской области на срок не менее 5 лет.

3. Направить заявление в адрес аттестационной комиссии письмом (Почта России) с уведомлением о вручении: 443068 г.Самара, ул. Ново-Садовая, дом 106 «Ж», кабинет 106 (отдел аттестации работников образования). Такой способ актуален для педагогических работников, живущих за пределами города Самара, планирующих пройти аттестацию по особой форме (подробнее…)

учителей общеобразовательных организаций 955-00-64 (доб. 1);
педагогических работников профессиональных образовательных организаций: преподаватель ПОО, руководитель физического воспитания, мастер производственного обучения 955-00-64 (доб. 2);
педагогов дополнительного образования, методистов, педагогов-организаторов, старших вожатых, инструкторов-методистов, тренеров-преподавателей, концертмейстеров, преподавателей (образовательных учреждений дополнительного образования детей в сфере культуры) 955-00-64 (доб. 3);
воспитателей дошкольных образовательных организаций, групп продленного дня, классных воспитателей, музыкальных руководителей, инструкторов по физической культуре 955-00-64 (доб. 4);
учителей-дефектологов, учителей-логопедов, учителей и воспитателей школ-интернатов для обучающихся с ограниченными возможностями здоровья, педагогов-психологов, социальных педагогов, педагогических работников учреждений, осуществляющих образовательную деятельность, подведомственных министерству социально-демографической и семейной политики Самарской области 955-00-64 (доб. 5)

Первая аттестация учителя через 5 лет после начала работы.
Внеочередная аттестация (при наличии серьезных заслуг) не ранее чем через 2 года после предыдущей.
Поэтапный рост, не позволявший молодым специалистам претендовать на «высшую» категорию ранее, чем будут покорены нижестоящие уровни (вторая и первая).
Можно было аттестоваться на соответствие уже достигнутого уровня, либо повысить категорию.
Оценивалась сама работа учителя и ее результативность, но тестов на знание предмета как таковых не было.

Возможность «перескакивать» через категорию.
Возможность раньше «выходить» на аттестацию при наличии определенного ряда заслуг и достижений.
За основу будут брать не только достижения учащихся, а и сравнение уровня самого учителя в динамике «вчера» и «сегодня».
Активность и эффективность работы педагога в межаттестационный период будет показывать рассчитываемый по специальной методике рейтинг.
От учителей ожидают демонстрации концептуальных методических подходов к реализации новых норм и стандартов ФГОС.

Для привлечения новых специалистов, государство также разработало систему поддержки для молодых педагогов. Каждый молодой учитель может рассчитывать на: скидку на коммунальные платежи, в случае, если он доказал, что нынешнее состояние жилья требует улучшения.

Наименования банка, в котором открыт счет (Например, Сбербанк, ВТБ, Тинькофф и тд.).

Адрес проживания.

Домашний телефон (или любой телефон для связи).

Тип жилья: приватизированное, арендованное, приобретенное или др.

И последнее: площадь квартиры или дома.

На федеральном уровне такое субсидирование не предусмотрено. Но во многих регионах РФ преподавателям на основании законов, принятых в субъекте предоставляется помощь при покупке жилья.

В Пермском крае предоставляется частный дом с земельным участком для сельских учителей.

О том, какие субсидии предоставляются в конкретном регионе для преподавателей, можно узнать в местной администрации.

Существует дефицит специалистов в селах и деревнях, так как многие уезжают жить в город. Для привлечения педагогов предусмотрены дополнительные льготы для тех, кто готов работать в сельской местности.

Помимо положенных привилегий предусмотрены:

Досрочный выход на пенсию. Для этого необходимо иметь 25 лет выслуги в педагогической сфере.

Сокращенная рабочая неделя, которая составляет 18 часов;

Увеличенный до 56 дней оплачиваемый отпуск, а при стаже более 10 лет, положен дополнительный отпуск.
Субсидия на оплату коммунальных услуг.
В некоторых регионах молодым специалистам предоставляется жилье.

Для привлечения молодежи в село предусмотрены следующие меры:

Единоразовая выплата, в размере от 5 до 10 окладов, которая предназначается для обустройства жилья при переезде.
Подъемные средства. Гарантируются региональными властями при наличии хороших рекомендаций.
Доплаты за классное руководство, а также за дополнительные занятия.
Льгота на получение ипотеки в виде сниженной ставки.

Чтобы их получить, необходимо обратиться с заявлением в администрацию.

В будущем же планируется предоставить такие льготы, как социальное страхование, которое возмещает затраты на лечение и медикаменты. Также планируют компенсировать оплату за проезд в общественном транспорте до места работы, в случае, если педагог проживает в другом населенном пункте.

Какие льготы для педагогов в самарской области

Льготы По Жкх Для Педагогов В Самарской Области В 2020

Социальные Льготы Пенсионерам Педагогам В Самарской Области

Социальные льготы которые положены учителям в 2020 году

Льготы По Жкх Для Педагогов В Самарской Области В 2019

Похожие записи:

Добавить комментарий Отменить ответ